\ INSTITUTO De ANÃO faCIAL FORÇA E VIDA RUA ÇOROlqEL E$TELÊTARÊBA$. 179 - V;iLA.R.Ê GGP': 83õ$'j«;Q=13ü 'qüÜl=il':;i'ilfl*:lll=à@ il oÁbói bÁ :ÉÚtiÓAijÉ ÉÁiitlÉiiià RAZÃOSOCIAL INSTITUTO DE AÇÃO SOCIAL FORÇA E VIDA CNPJSEDE 02.080.755/0001-79 INSC.MUNICIPAL "ENDEREÇO DA SEDE RUA coRONEL ES'rEaTARIBAS,179 - VILA RÉ" TELEFONE: lii) 2366 5775 SITE IASFORCAEVIDA.ORG.BR E-MAIL: IASEQRCAEVIDA@CUAil.COM NOME JU LIANA RIBEIROTORQUATO ?i ÜAOOPPQ Q kléE Ti tFRESiõÊúfÊÍ "ENDEREÇO ALAMEDA DAS TANGERINAS, 175 ARUJACOUNTRYCLUB CEP:07435-235 - ARUJÁ" TELEFONE (11)2365 7266 E-MAIL: DI RETORIA@FORCAEVIDA.COM.BR RG 30.315.377-5 CPF 296.655.148-81 VIGENCIADA ATA de 18/07/20222 a 18/07/2026 ilOADÓibÁüüiõÀbí'ÉiêõiÃÍ NOMEFANTASIA CEtNOVO MUNDO "ENDEREÇO RUA APENINOS, 75 - PARQUE JUREMA" CNPJDA UNIDADE ESCOLAR 02.080.755/00021-12 TELEFONE [11)2496 8777 E-MAIL: !ASCEiNOVO M UN D0@G MAI L.COM DADOS BANCÁRIOS BANCO BANCODO BRASIL CONTACORRENTE 39.191-3 AGENCIA 1192-4 CONTAPOUPANÇA ' 510.039.191-6 4il;ÓBIÜ'lV0$: ATENDIMENTO NA MODALIDADE EDUCAÇÃO BÁSICA EDUCAÇÃOINFANTEL/CRECHE ''] S.JUSTIFICATIVA "10 CEINovo Mundo fica em Guarulhos, na zona leste de São Paulo, próximo à Estrada Presidente Juscelino Kubitschek de Oliveira, uma das" "jprincípais vias de acessoda região. Ao redor da unidade há uma boa variedade de comércios, como bancos, padarias, restaurantes e lojas populares." "IAsfamílias atendidas pelo CEItêm, em sua maioria, renda entre um e três salários mínimos. Grande parte dos pais concluiu o ensino médio e poucos trabalham no mercado informal" "No CEI,entendemos a criança como um ser social, com várias dimensões que precisam ser reconhecidas e valorizadas. Por isso, as atívidades são pensadas para desenvolver essas dimensões de forma integrada, sem separações rígidas entre cuidar e educar." "Nossoobjetivo é que o CEIcontinue sendo um espaço coletivo e acolhedor, onde as crianças possam viver plenamente sua infância, construindo sua identidade social e cultural. Trabalhamos em parceria com asfamílias e a comunidade, fortalecendo os laços e o desenvolvimento de todos" 6; METAS Matricular 100%icem por centQj l Efetivar as matrículas dascrianças dascrianças de acordo com o jencaminhadas pela Secretaria de Educação. número de atendimento previsto para a unidade escolar Através de consulta ao sistema da Rede Municipal de Educação O a 100% Acompanhar e tomar as devidas providencias para assegurar a frequência de todas as crianças; Garantir100%icempor centos degratuidade no atendimento; A frequência das crianças será acompanhada através de registros próprios. Em conformidade com as cláusulas do Termo de Colaboração. Consulta asanotações efetuadas nas Regsitrosde Ação "Supervisorarealizada através de visitas ""ln loco"" mensalmente Media Geral da Unidade Escolar" Baixa Frequência Alunos Frequentes "Registrosem arquivos da própria SE( se houver denúnctal além das anotações efetuadas nos Registros de Ação Supervisora realizadas através de visitas ""in loco' mensalmente" Cumpriu "Garantir a limpeza, higiene e" "A organização visa a higiene e limpeza," Registro fotográflcom em todas asvisitas organização de todos os espaços mantendo a consientização de todos os Da 100% para o pleno funcionamento da unidade escolar. a fim de assegurar um ambiente de qualidade para as crianças; "funcionários necessários para a manutenção dos espaços, além de manutenção periódica da unidade escolar" Manter o quadro de recursos humanos previsto Conforme necessidade. de acordo com a legislação específica "Registro durante as visitas periódicas, comparando com o Plano de Trabalho" 0 a IQO% '') Garantir a formação continuada dos profissionais de acordo corri as propostas da SE "Manter organizada e atuallzada 100% (cem por cento) da documentação da Unidade Educacional, das crianças" atendidas e dos funcionários "Garantir uma alimentação saudável, de qualidade e com boa apresentação a 100% icem por cento) dascrianças" "atendidas,segundo o disposto no Programa de Alimentação" "(garantir condições, ambientes e conservação dos espaços adequadospara o bem estar e o desenvolvimento integral de" todas as crianças atendidas; A Organização se compromete com a formção continuada de todos os seus profissionais A Organização se compromete a arquivar de maneira adequada e de acordo com a legislação vigente toda documentação de crianças e funcionários Emconformidade com as cláusulas do Termo de Colaboração Manutenção periódica estrutural da unidade escolar "Acompanhamento dasformações quando oferecidas pela SEe orla própria Instituição, através de reuniões com a equipe gestora da unidade escolar" Cumpriu Não Cumpriu Conferência durante as visitas periódicas Cumpriu Não cumpriu "Acompanhamento durante asvisitas periódicas e quando necessário, junto a equipe de nutrição da SE" Cumpriu Não cumpriu "Visitas periódicas pela Supervisão, quando necessárioe pelo" "menos uma vez ao ano, visita da comissão especial de vistoria Cumpriu" Não cumpriu 7: ATENDIMENTO PROPOSTO BERÇAR101 l 22 l MATERNAL l iÕI "BERÇÁRiOiiÍ::::!ê...] ESTÁaioE:],..:::::]" TOTALVAGAS l 145 '3 "ãW""" gl 9lrl: & o'l o'lli:ld' & :l :li;.g d ') 0 g 'lj: D E gl$1g ZW e &l & 7 R ''1 g ê'li'l g'lg aq'll''ma gl ÊTÊTX gl SI gl gli131 8 j : :l'lulsl'l: 2: E } =0 aZlI azll azll zall aZl1a2: